Ez a szabályzat 2025. február 22-től érvényes
A Jobbszamla.hu szolgáltatás (a "Szolgáltatás") használatával Ön elfogadja ezeket az Általános Szerződési Feltételeket. Ez a dokumentum meghatározza a Szolgáltatás használatának feltételeit és korlátait.
A Szolgáltatás minden tartalma, beleértve a szövegeket, grafikákat, logókat, képeket és szoftvereket, a Jobbszamla.hu tulajdona vagy licencelt tartalma, és a szerzői jogi törvények védelme alatt áll.
A Szolgáltatás használatával Ön automatikusan elfogadja ezeket a Feltételeket. Ha nem ért egyet ezekkel a Feltételekkel, kérjük, ne használja a Szolgáltatást.
Fenntartjuk a jogot, hogy bármikor módosíthassuk ezeket a Feltételeket. A módosítások érvénybe lépése után a Szolgáltatás további használata az új Feltételek elfogadását jelenti.
A Jobbszamla.hu egy online számlázási és könyvelési szolgáltatás, amely a következő funkciókat nyújtja:
Számlák létrehozása és kezelése
Ügyfelek és termékek adatbázisának kezelése
Pénzügyi jelentések készítése
Adóbevallási támogatás
A Szolgáltatás használata előfizetéses alapon történik. Az előfizetési díjakat előre kell fizetni, és a szolgáltatás hozzáférése a fizetés megerősítésétől számítva érvényes.
Az előfizetés bármikor megszakítható, azonban a már befizetett összeg nem térítendő vissza.
A Szolgáltatás használatához regisztráció szükséges. A regisztráció során megadott információk pontossága és naprakészsége az Ön felelőssége.
A fiók regisztrálásakor kötelező megadni a valós, pontos és teljes adatokat. A hamis vagy félrevezető adatok megadása a fiók azonnali felfüggesztését vagy törlését vonhatja maga után.
A Szolgáltatás "ahogy van" alapon nyújtott, és nem vállalunk felelősséget a Szolgáltatás használatából eredő közvetlen vagy közvetett károkért.
Az Ön felelőssége a Szolgáltatás megfelelő használata és a vonatkozó jogszabályok betartása.
Ha kérdése van ezekkel az Általános Szerződési Feltételekkel kapcsolatban, kérjük, lépjen velünk kapcsolatba:
Email: info@jobbszamla.hu
Telefon: +36 1 234 5678
Cím: 1051 Budapest, Széchenyi István tér 1.